正視困難  直面挑戰

為推動(dòng)集團公司轉型發(fā)展而努力奮斗

——在十一屆二次職代會(huì )閉幕式上的講話(huà)

馬山林

二0一三年元月二十五日

各位代表、同志們：

集團公司第十一屆二次職工代表大會(huì )是董事會(huì )、黨委和紀委換屆后的第一次職工代表大會(huì )，是在公司上下學(xué)習宣傳貫徹落實(shí)黨的十八大、省十二次黨代會(huì )、公司第七次黨代會(huì )精神和企業(yè)轉型發(fā)展關(guān)鍵節點(diǎn)上召開(kāi)的一次重要大會(huì )。過(guò)去的一年，集團公司在省委省政府的領(lǐng)導下，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)進(jìn)一步提升；白銀項目建設穩步推進(jìn)；裝置安全穩定性不斷提高；職工生活水平明顯改善；黨建工作不斷加強；思想政治工作扎實(shí)有效；黨風(fēng)廉政建設不斷深入；企業(yè)文化建設和精神文明建設水平顯著(zhù)提高。公司黨委充分發(fā)揮了政治核心作用，各級黨組織發(fā)揮了戰斗堡壘作用，黨員發(fā)揮了先鋒模范作用，保持了職工隊伍思想統一、作風(fēng)穩健，為公司轉型跨越發(fā)展提供了堅強有力的組織和思想保障。

會(huì )議期間，代表們以高度的責任心和強烈的使命感，認真聽(tīng)取了董事長(cháng)的重要講話(huà)，審議通過(guò)了總經(jīng)理工作報告及提交大會(huì )的各項重要議案，簽訂了2013年經(jīng)營(yíng)目標責任書(shū)及安全環(huán)保責任書(shū)，表彰了2012年度公司勞動(dòng)模范和模范班組，會(huì )議達到了預期效果。根據會(huì )議安排，我代表集團公司黨委講四點(diǎn)意見(jiàn)。

一、廣泛宣傳，注重氛圍，認真學(xué)習傳達大會(huì )精神。

此次大會(huì )是董事會(huì )換屆后的第一次職工代表大會(huì )，董事長(cháng)佟繼成同志的講話(huà)，主題鮮明，內容詳實(shí)，語(yǔ)言樸素，實(shí)事求是，是集團公司在新階段、新形勢下生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和轉型發(fā)展的行動(dòng)綱領(lǐng)?？偨?jīng)理余聯(lián)勇同志所作的工作報告總結了過(guò)去一年的工作，從劉化發(fā)展實(shí)際出發(fā)，對今后的各項工作提出了新要求、制定了新舉措、確立了新目標。董事長(cháng)重要講話(huà)和總經(jīng)理工作報告為劉化的進(jìn)一步發(fā)展指明了方向，凝聚著(zhù)集團公司領(lǐng)導班子和廣大干部職工的智慧。會(huì )議結束后，公司黨委要成立宣講組，深入各部門(mén)、車(chē)間、班組進(jìn)行宣講。各單位、各部門(mén)要積極行動(dòng)起來(lái)，結合黨的十八大、省十二次黨代會(huì )、集團公司第七次黨代會(huì )精神，利用各種例會(huì )、副班、班前班后會(huì )等時(shí)機，組織干部職工廣泛宣傳學(xué)習職代會(huì )精神。黨群工作部要利用好文化廣場(chǎng)和生產(chǎn)現場(chǎng)電子屏、劉化集團報、劉化通訊、公司網(wǎng)站等媒介，廣泛宣傳，營(yíng)造濃厚的學(xué)習氛圍，掀起公司上下學(xué)習職代會(huì )精神的熱潮。

二、深入理解，注重實(shí)踐，細化責任貫徹落實(shí)會(huì )議精神。

全面貫徹落實(shí)職代會(huì )精神是各部門(mén)、各單位近期乃至全年的中心工作之一。各部門(mén)、各單位在準確把握、深入領(lǐng)會(huì )職代會(huì )精神的基礎上，要緊密結合單位工作實(shí)際，深入思考，統籌兼顧，制定切實(shí)可行的方案、措施，分解目標任務(wù)，細化責任措施，將職代會(huì )精神轉化為轉型發(fā)展的動(dòng)力，轉化為工程建設的激情，轉化為節能降耗的思路，轉化為嚴格管理的措施，各職能部門(mén)要加強監管和績(jì)效考核，確保組織到位、方案到位、措施到位、行動(dòng)到位，真正把職代會(huì )精神落到實(shí)處。黨群工作部和有關(guān)部門(mén)要對會(huì )議貫徹落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤督導檢查。

三、創(chuàng )先爭優(yōu)，注重融合，實(shí)事求是做好黨群工作。

公司黨委要繼續深化創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，以學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng )新型黨組織為目標，按照“宣傳教育，營(yíng)造氛圍，服務(wù)職工，推動(dòng)發(fā)展”的原則，圍繞集團公司“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、轉型發(fā)展”主題開(kāi)展黨建工作，加強基層黨組織建設，不斷改進(jìn)思想政治工作，大力加強人才隊伍建設、企業(yè)文化建設和精神文明建設。2013年公司黨委將全力以赴加強學(xué)習型黨組織建設，積極穩妥地推進(jìn)公推直選和黨務(wù)公開(kāi)，務(wù)實(shí)高效地實(shí)施黨員和生產(chǎn)骨干“雙培養”工程，扎實(shí)有效地深化“樣板黨支部”創(chuàng )建活動(dòng)，真心實(shí)意地落實(shí)為職工群眾辦實(shí)事辦好事的項目和措施，積極有效地開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)，特別要重點(diǎn)加強形勢任務(wù)教育，樹(shù)立危機意識，強化責任意識，增強創(chuàng )新意識，為企業(yè)轉型發(fā)展提供強有力的保障。

四、直面挑戰，注重創(chuàng )新，全力以赴助推公司轉型發(fā)展。

集團公司是一個(gè)市場(chǎng)和原料兩頭在外的純加工企業(yè)，所處的又是一個(gè)完全競爭性的領(lǐng)域，遇到困難和問(wèn)題實(shí)屬正常。當今世界經(jīng)濟形勢復雜多變，國內經(jīng)濟增速持續放緩，能源市場(chǎng)競爭愈加激烈，天然氣漲價(jià)箭在弦上，國內氮肥產(chǎn)能?chē)乐剡^(guò)剩，化肥市場(chǎng)不確定性增加，鐵路運輸問(wèn)題持續不斷，這些困難不僅僅是在今年，而且今后還會(huì )持續。這就需要我們咬緊牙關(guān)，直面挑戰，想方設法克服困難。首先要促進(jìn)管理升級，通過(guò)嚴格管理，強化安全從業(yè)意識，提高節能降耗水平，提高資本運作效率，向管理要效益，用管理促發(fā)展。其次是注重創(chuàng )新，在管理上創(chuàng )新，做到令行禁止，提高工作效率和員工執行力；在技術(shù)上創(chuàng )新，擴大節能技術(shù)改造，破解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)技術(shù)難題；在方法上創(chuàng )新，集思廣益，提高企業(yè)運作水平，開(kāi)創(chuàng )生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)新局面；在思路上創(chuàng )新，更上一層，謀劃轉型發(fā)展新舉措，全力推進(jìn)白銀項目建設。第三，統一思想，凝心聚力，全力以赴加快天然氣化工向煤化工的轉型速度，股東之間要形成一種合力，干部職工要團結一心，為一個(gè)共同的目標策馬揚鞭，為早日實(shí)現集團公司“兩翼齊飛”的宏偉目標共同努力。

    各位代表、同志們，本次大會(huì )確定了集團公司今年的奮斗目標和基本任務(wù)。劉化正處在轉型發(fā)展的又一個(gè)重要節點(diǎn)，今后三至五年的發(fā)展極為關(guān)鍵，我們將發(fā)揚“逢山開(kāi)路、遇水架橋”的精神，披荊斬棘，奮力向前。公司黨委號召廣大干部職工要積極行動(dòng)起來(lái)，以黨的十八大精神為指導，圍繞今年的任務(wù)目標，凝心聚力，解放思想，真抓實(shí)干，開(kāi)拓創(chuàng )新，以堅韌不拔的毅力、氣薄云天的魄力，為完成今年的各項任務(wù)目標而努力奮斗。